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DOCUMENT UNIQUE D’EVALUATION DES RISQUES PROFESSIONNELS (DUEERP)

 28 juillet 2022 

social2 0722Instauré en 2001, le DUERP est obligatoire dans toutes les entreprises et ce dès l’embauche du 1er salarié.

Ce document consigne le résultat de l’évaluation des risques pour la santé et la sécurité auxquels les salariés peuvent être exposés au sein de l’entreprise.

Dans les entreprises d’au moins 11 salariés, il doit être mis à jour annuellement.

A défaut d’établissement du document ou de sa mise à jour, l’employeur s’expose à une contravention de 5ème classe, soit 7 500 € et jusqu’à 15 000 € en cas de récidive.

Par ailleurs, la responsabilité civile de l’employeur pour faute inexcusable, voire pénale, peut être engagée en cas de maladie professionnelle ou d’accident du travail de l’un de ses salariés.

Désireux d’apporter à nos clients une expertise efficiente et de qualité en la matière, DUO Solutions a choisi de s’associer à un professionnel spécialisé et reconnu sur le marché national : le Groupe Pôle Prévention

Le rendez-vous proposé par le conseiller du Groupe Pôle Prévention est entièrement gratuit et sans engagement de votre part.

Il vous permettra de faire un point sur la conformité de votre entreprise en matière de sécurité et vous conseillera une solution personnalisée, si nécessaire.

Si vous souhaitez bénéficier de cette offre, il vous suffit de prendre contact avec votre collaborateur habituel en matière sociale ou votre expert-comptable.

Vous serez ensuite contacté rapidement par le conseiller Pôle prévention afin de convenir d’un premier rendez-vous.

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